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Liderazgo
En una conferencia impartida por
el Director de Leadership Ángel
Taboada, habló con los alumnos
de la Universidad Autónoma del
Noroeste sobre cómo actuar en
el mundo laboral, reflexionar en
ello y saber cómo sobrellevarlo.
Explicó que al paso de los
años, todos hemos aprendido la
importancia que tiene gestionar
nuestro talento en base a la competencia, algo muy natural en la
humanidad, desde cómo elegir a
alguien, hasta como llegar hacer
algo importante en la compañía,
y que todo esto abunda en una
estrategia de negocios y se basa
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en la misión y visión, que nos
permite desenvolvernos correctamente y todo esto redunda en
una mejor ejecución estratégica
del negocio para el éxito de la
compañía.
Tener un modelo estructurado, alinear los procesos
fundamentales, desde Recursos Humanos, el proceso de
selección, desarrollo, planes y
el crecimiento de la empresa;
que muchas veces es algo difícil
pero hay que saberlo sobrellevar de algún modo y llevarlo a
la excelencia total.
Taboada mencionó con
ejemplos de vida, como ascen-
der en nuestros propósitos, pero
que en muchas de las ocasiones
las metas que nos ponemos en
mente a veces no se logran.
Muchas veces tener el conocimiento de las cosas, no nos
garantizan la posibilidad de
obtener el éxito esperado, así
que tenemos que fijarnos metas pero sobretodo no hacerlo
nunca solo, porque a veces es
más fácil tener a alguien que
nos esté alentando hacer cosas
mejores y si estamos equivocados, saber rectificar y darle por
otro camino.
“Hoy en día estamos sumergido en el mundo de las competencias, saber, poder y querer,
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pero no es suficiente tener
esto y por eso requiere con
frecuencia tener a un jefe
que nos aliente” añadió Taboada.
También dejó en claro la importancia de tener
una buena preparación estudiantil y saber si somos
competentes para buscar
algún objetivo establecido
y tener en cuenta que nuestros compañeros son nuestra competencia, así que
hay que fijarnos una meta a
corto plazo y dar todo por
el todo para conseguirla.
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