Military Review Edición Hispano-americana Marzo-Abril 2014 | Page 17
oficiales confiables
deber?14 De manera similar, un cadete también
puede podría ser irrespetuoso con otro sin violar
el código de honor. Por lo tanto, proponemos
que toda fuente de desarrollo de oficiales afirme,
explícita y formalmente, las decisiones y acciones
que violan cualquiera de los valores de las fuerzas
armadas que son antiéticas e intolerables. En West
Point, el folleto en donde se establecen las normas
del código y sistema de honor, declara lo siguiente:
Los sistemas de disciplina y honor son
[independientes y] distintos. Una indisciplina regulatoria puede violar uno de los
siete valores del Ejército. Tales infracciones
serán tratadas, pero no en el sistema de
Ejemplo de un código de ética
Propósito: A fin de estimular la confianza en todas nuestras iniciativas, personales y
profesionales, adoptamos este código de ética para guiar nuestras decisiones y acciones, en
búsqueda de la excelencia.
Premisa: La confianza consiste en creer y depender de la competencia, carácter y
compromiso de una persona, organización o institución. La confianza es la base del
cumplimento de la misión del Ejército.
Objetivo: A fin de ser dignos de confianza, aspiramos a ser líderes con competencia, car