Military Review Edición Hispano-americana Marzo-Abril 2014 | Page 17

oficiales confiables deber?14 De manera similar, un cadete también puede podría ser irrespetuoso con otro sin violar el código de honor. Por lo tanto, proponemos que toda fuente de desarrollo de oficiales afirme, explícita y formalmente, las decisiones y acciones que violan cualquiera de los valores de las fuerzas armadas que son antiéticas e intolerables. En West Point, el folleto en donde se establecen las normas del código y sistema de honor, declara lo siguiente: Los sistemas de disciplina y honor son [independientes y] distintos. Una indisciplina regulatoria puede violar uno de los siete valores del Ejército. Tales infracciones serán tratadas, pero no en el sistema de Ejemplo de un código de ética Propósito: A fin de estimular la confianza en todas nuestras iniciativas, personales y profesionales, adoptamos este código de ética para guiar nuestras decisiones y acciones, en búsqueda de la excelencia. Premisa: La confianza consiste en creer y depender de la competencia, carácter y compromiso de una persona, organización o institución. La confianza es la base del cumplimento de la misión del Ejército. Objetivo: A fin de ser dignos de confianza, aspiramos a ser líderes con competencia, car