HR viesti 2/2013 - Page 68

Yrityskulttuurista kilpailuetua YHTE STYÖ HTEISTYÖ ONNELLISUUS TULOKSELLISUUS Journey-valmennuskonsepti johtamisen avainhenkilöille Luottamuksen kulttuuri on tuloksellisen yhteistyön perusta. Journey-konsepti tarjoaa parhaat johtamiskäytännöt ja työkalut sen rakentamiseen organisaatiossanne. Käytössämme on ainutlaatuinen ja yli 25 vuoden tutkimukseen perustuva lähestymistapa, Giftwork®-malli. Miksi Giftwork®-malli on niin tehokas? Giftwork®-mallin avulla yritykseenne on mahdollista rakentaa huippukulttuuri. Ratkaisevassa asemassa ovat osallistujien omat oivallukset siitä, miten luottamusta työntekijöiden kanssa voidaan vahvistaa arjen työtilanteissa. Tiedämme, että yritykset, joilla on luottamukseen perustuva kulttuuri pärjäävät kilpailijoitaan paremmin. Ne kasvavat nopeammin, niiden tuottavuus on korkeampi ja niiden asiakkaat ovat tyytyväisempiä. Journey-valmennuskonseptia ovat käyttäneet hyvin erikokoiset organisaatiot pk-yrityksistä monikansallisiin yhtiöihin. Valmennuksessa havainnollistamme, miten luottamusta vahvistetaan parhaiden työpaikkojen parhaiden johtamiskäytäntöjen kautta. Osallistujat oppivat, kuinka innostava ja tuloksellinen kulttuuri työpaikalle luodaan ja varustavat samalla omaa käytännön työkalupakkiaan. Valmennuksen toteuttaa yhteistyökumppanimme valmennusyritys Corendo. LISÄTIETOJA Great Place to Work® Institute Finland 040 1989 765 > Corendo, Päivi Partanen 044 3229 222